ResMed
Engineer, Software Engineering
Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.
Full-stack инженер в Resmed для развития Sleep Health Assist — решения для интероперабельности в здравоохранении, помогающего выявлять пациентов с риском обструктивного апноэ сна. Основной фокус на backend на Java и Spring Boot с участием во frontend-разработке.
Задачи
- Проектировать, разрабатывать и поддерживать backend-сервисы на Java и Spring Boot
- Создавать RESTful API и микросервисы для масштабируемой платформы здравоохранения
- Участвовать во frontend-разработке на ReactJS, JavaScript, HTML5 и CSS3
- Участвовать в формировании технической архитектуры и проектных решений
- Разрабатывать новые функции и улучшать существующую функциональность
- Поддерживать интеграции с EHR-платформами и партнёрами в здравоохранении
- Писать unit- и интеграционные тесты по принципам TDD
- Устранять проблемы производительности и применять корректные алгоритмические практики
- Применять практики безопасного программирования и поддерживать соответствие стандартам защиты данных
- Участвовать в CI/CD-пайплайнах и автоматизации деплоя
- Использовать AI-инструменты в парном программировании для генерации кода, рефакторинга, документации и тестов
- Документировать технические спецификации и коммуницировать с глобальной командой
Требования
- Степень бакалавра или магистра в Computer Science или смежной области
- 4+ года опыта разработки ПО
- Сильные знания Java и Spring Boot, уверенная backend-разработка
- Опыт с ReactJS или другим frontend-фреймворком
- Опыт разработки REST API и микросервисов
- Понимание корпоративной архитектуры ПО и n-tier приложений
- Знакомство с системами контроля версий, например Git
Условия
- Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка, страхование жизни, AD&D и страхование по нетрудоспособности
- HSA, FSA, транспортные льготы и программа управления сном
- 401(k), ESPP, EAP и компенсация обучения
- Гибкий отпуск (FTO)
- 14 оплачиваемых корпоративных праздников
- До 14 недель отпуска для основного опекуна или 2 недели для вторичного
- Зарплата $112,000 - $140,000 USD в год
- Возможность участия в программах поощрительных выплат
Навыки
- Java
- Spring Boot
- ReactJS
- JavaScript
- HTML5
- CSS3
- REST API
- микросервисы
- Git
- TDD
- CI/CD
- HL7
- FHIR
- SMART on FHIR
- AWS
- Docker
- Kubernetes
- Terraform
- SQL
- NoSQL
- Agile
- DevOps