Senior Product Analyst — Loyalty

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Senior Product Analyst для запуска и масштабирования новой программы лояльности inDrive — кросс-подразделенческой инициативы по росту вовлечённости, удержания и LTV. Один из первых аналитиков проекта, работа в связке с Product, Marketing, Finance и бизнес-юнитами.

Задачи

• Отвечать за сквозные метрики и экономику программы: enrollment, активные участники, частота, retention, кросс-сервисное проникновение, инкрементальная выручка, стоимость вознаграждений, ROI
• Прогнозировать затраты и обязательства программы, вести финансовое планирование совместно с Finance
• Готовить отчётность и инсайты для топ-менеджмента (MBR), превращая сложные данные в понятные нарративы и рекомендации
• Участвовать в дизайне программы: оценивать и приоритизировать механики (earn/burn, уровни, партнёрские и кросс-сервисные награды), моделировать их влияние на поведение и юнит-экономику
• Измерять истинную инкрементальность через A/B-тесты, holdout и causal inference, задавать guardrails против субсидирования и каннибализации маржи
• Со-пилотировать продуктовую и launch-стратегию с Product, Marketing и бизнес-юнитами: эксперименты, приоритизация инициатив, валидация roadmap от MVP до масштабирования
• Строить data foundations с нуля: иерархию метрик, витрины данных и дашборды, работать с инженерами по event logging, данным участников и сегментации (CDP) для персональных офферов

Требования

• 5+ лет в data analytics или product analytics
• Сильное аналитическое мышление с балансом между бизнес-эффектом и эффективностью ресурсов
• Владение Python, SQL и BI-инструментами (например, Tableau, Redash)
• Хорошая математическая база: статистика, оптимизация, causal inference
• Опыт анализа больших данных и проектирования витрин под продуктовые задачи
• Английский на уровне Professional Working Proficiency
• Плюсом будет опыт с программами лояльности, CRM или retention и запусками продуктов с нуля (0→1)

Условия

• Годовой оклад от 70 700 EUR gross
• Менторинг, карьерный консалтинг и обучающие программы
• Международный опыт и участие в Global Talent Exchange Program
• Компанейские челленджи, награды, спорт, социальные и волонтёрские проекты
• Софинансирование языковых курсов и внутренние speaking clubs
• Финальные бенефиты могут зависеть от локации

Навыки

• Python
• SQL
• Tableau
• Redash
• BI
• A/B testing
• causal inference
• статистика
• CDP
• data marts
• дашборды