Sr Systems Developer

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Senior-разработчик корпоративных приложений в финансовой кооперативной компании Compeer Financial. Отвечает за полный цикл разработки, интеграцию и поддержку бизнес-систем, тестирование и наставничество коллег.

Задачи

• Разрабатывать, внедрять и поддерживать программные продукты и приложения в бизнес-системах организации
• Проводить код-ревью
• Реализовывать технические спецификации для новых и улучшенных процессов
• Следить за тем, чтобы проекты соответствовали бизнес-требованиям и целям и удовлетворяли конечных пользователей
• Мониторить приложения и повышать их доступность, качество и производительность
• Создавать и поддерживать техническую документацию согласно методологии и процессам BT
• Выполнять ежедневное управление и эксплуатацию ключевых бизнес-приложений Compeer, включая доработки, исправление ошибок и интерфейсы
• Решать технические проблемы: диагностика, рекомендации по обходным решениям и исправление дефектов
• Расставлять приоритеты и координировать несколько рабочих задач
• Разрабатывать письменные планы тестирования и анализировать результаты тестирования программных систем
• Тестировать программные продукты и приложения, устранять проблемы в логике программ
• Тестировать совместимость новых приложений с существующим системным ПО
• Проектировать потоки процессов и технические спецификации для кастомного кода и тестирования совместимости модулей приложений
• Создавать стандарты и процессы для разработки и сопровождения проектов и инициатив
• Проводить встречи с BT, Project Delivery и бизнес-подразделениями
• Передавать знания и обучать других членов команды, выступать ресурсом для решения вопросов
• Следить за новыми технологиями и лучшими практиками в разработке приложений

Требования

• Степень бакалавра в области computer science, информационных систем, бизнеса или смежной области либо эквивалентный опыт
• Минимум 7 лет опыта разработки корпоративных приложений и связывания кросс-функциональных приложений между бизнес-подразделениями и системами
• Продвинутое знание Microsoft .Net, JavaScript, C# и MS SQL
• Продвинутое знание лучших практик разработки бизнес-приложений
• Эффективные коммуникативные навыки для изложения технической информации клиентам и команде
• Навыки межличностного общения, аналитические, организационные и навыки планирования
• Методичный и логичный подход к решению задач
• Умение координировать задачи и соблюдать сроки
• Умение выстраивать сотрудничество с бизнес-клиентами BT, операционными службами, безопасностью и вендорами
• Умение обучать и наставлять других
• Инициативность в поддержании технической компетентности
• Быстрая обучаемость и работа в коллаборативной команде
• Право на работу в США без необходимости спонсорства визы

Условия

• Гибридный формат — до 50% работы из дома
• Гибкий график, включая большую гибкость в летние месяцы
• До 9% взносов в 401k (3% фиксированный взнос Compeer плюс до 6% match)
• Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка, HSA/FSA, страхование жизни и AD&D, краткосрочная и долгосрочная нетрудоспособность, wellness-программа и EAP
• Отпуск, больничные, праздники и floating holidays, родительский отпуск, оплачиваемый волонтёрский отпуск
• Программы обучения и развития
• Программы менторства
• Возможности участия в кросс-функциональных комитетах
• Компенсация профессионального членства и сертификаций
• Базовая зарплата $94,400—$142,900 в год, возможна переменная часть
• Офисы: Mankato, MN; Lakeville, MN; Sun Prairie, WI; Prairie du Sac, WI; Bloomington, IL

Навыки

• .NET
• JavaScript
• C#
• MS SQL