Chesterfield County
eGovernment Services Lead Developer
Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.
Ведущий разработчик цифровых сервисов округа Честерфилд: отвечает за техническую стратегию и развитие публичного веб-экосистемы Chesterfield.gov, сочетая веб-разработку, администрирование платформы, UX и цифровую стратегию.
Задачи
- Выступать техническим и стратегическим лидером для Chesterfield.gov и публичной веб-экосистемы округа, определять приоритеты, стандарты и долгосрочное направление цифровых сервисов.
- Администрировать, настраивать и постоянно улучшать корпоративную CMS: шаблоны, модули, компоненты, интеграции и функциональность платформы.
- Проектировать и разрабатывать доступные адаптивные веб-интерфейсы и цифровые решения на HTML, CSS, JavaScript и других веб-технологиях.
- Руководить крупными веб-инициативами: редизайны, миграции, новая функциональность, сторонние интеграции, улучшение информационной архитектуры и навигации.
- Переводить потребности департаментов и цели сервисов в масштабируемые цифровые решения с учётом UX, технических требований, доступности и поддерживаемости.
- Использовать веб-аналитику, данные поиска, результаты проверок доступности и поведение пользователей для выявления возможностей и улучшений.
- Устанавливать и поддерживать технические стандарты, переиспользуемые дизайн-паттерны и практики разработки.
- Взаимодействовать с командами разработки приложений, данных и аналитики, кибербезопасности и коммуникаций для связывания веб-опыта с корпоративными системами.
- Оценивать новые веб-технологии, искусственный интеллект, поисковые возможности и цифровые инструменты, рекомендовать практические улучшения.
- Давать технические консультации сотрудникам eGovernment Services, веб-контрибьюторам департаментов и проектным командам.
- Сотрудничать с вендорами и технологическими партнёрами: устранение проблем, оценка возможностей, внедрение улучшений.
- Поддерживать усилия по цифровой доступности и соответствие веб-решений стандартам WCAG и требованиям округа.
Требования
- Степень бакалавра в области информационных систем, компьютерных наук, веб-разработки, цифровых медиа или смежной области; минимум пять лет опыта разработки и развёртывания веб-решений; либо эквивалентная комбинация образования и опыта.
- Значительный профессиональный опыт разработки, администрирования или поддержки корпоративных сайтов и систем управления веб-контентом.
- Сильное знание HTML и CSS, опыт использования JavaScript и современных техник front-end разработки.
- Опыт настройки и расширения корпоративных CMS, включая шаблоны, компоненты, модули и сторонние интеграции.
- Понимание адаптивного дизайна, семантического HTML, веб-доступности и стандартов WCAG.
- Опыт применения принципов UX, информационной архитектуры и human-centered design к сложным сайтам и цифровым сервисам.
- Умение использовать аналитику, данные поиска и результаты юзабилити-исследований для оценки цифрового опыта и принятия решений.
- Опыт сбора требований, оценки технических вариантов и перевода бизнес-потребностей в практические веб-решения.
- Понимание API, структурированных данных и системных интеграций.
- Сильные навыки диагностики и аналитики, способность самостоятельно исследовать проблемы и находить устойчивые решения.
- Сильные коммуникативные навыки, умение объяснять технические концепции нетехнической аудитории.
- Способность руководить сложными инициативами и влиять на техническое направление в кросс-командной работе.
- Опыт с CivicPlus/CivicEngage Central, корпоративными поисковыми платформами, платформами онлайн-форм или цифровыми сервисами госсектора будет плюсом.
- Гражданство США или законное проживание в США последние десять лет подряд (требование CJIS).
Условия
- Зарплата $88,924 - $120,046 с гибкостью в зависимости от опыта.
- Участие в утверждённом Career Development Plan (CDP) с возможностями карьерного роста и зарплатными стимулами при наличии финансирования.
- Гибкий гибридный формат работы: сочетание офисной коллаборации и удалённой продуктивности.
- График: понедельник – пятница, 8:30 – 17:00.
- Испытательный срок 12 месяцев.
- Обязательное наличие личной мобильной связи как условие трудоустройства.
- Предварительное тестирование на наркотики, проверка ФБР и верификация образования.
- Работа в зонах повышенной безопасности по политике CJIS Министерства юстиции США.
- Позиция открыта до заполнения (первый отбор начинается 14 сентября 2026).
Навыки
- HTML
- CSS
- JavaScript
- CMS
- CivicPlus
- CivicEngage Central
- WCAG
- Responsive Design
- Semantic HTML
- UX
- Information Architecture
- Web Analytics
- APIs
- Structured Data
- System Integrations
- Enterprise Search
- Online Forms