Technical Product Owner (m/w/d) – Konstanz, Berlin oder remote

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Technical Product Owner для проекта по цифровизации государственного управления. Работа с технически сложным продуктом на Java, Spring Boot и React, взаимодействие с заказчиками и командой разработки.

Задачи

• Формировать Product Backlog с преимущественно техническим содержанием, цели спринтов и релизы совместно с командой и заказчиками
• Анализировать новые требования и выводить из них User Stories для компонентов на Java, Spring Boot и React
• Выступать связующим звеном и переводчиком между технологиями, потребностями заказчиков и командой
• Быть контактным лицом для заказчиков и вести активную коммуникацию
• Информировать о текущих изменениях и постоянно взаимодействовать с заказчиками, Scrum-мастерами, другими Product Owner и разработчиками
• Отвечать совместно с командой за непрерывное обеспечение качества и поставку новых компонентов ПО

Требования

• Законченное высшее образование или сопоставимая подготовка в технической сфере
• Опыт в разработке ПО, в роли Technical Consultant или Product Owner, предпочтительно в agile-проектах
• Глубокие знания в анализе требований и технической/функциональной концепции программных систем
• Интерес к цифровизации управления и применению современных технологий в публичном секторе
• Аналитическое мышление и интерес к работе со сложными темами в междисциплинарной среде
• Высокое понимание качества и удовольствие от общения с внутренними и внешними стейкхолдерами
• Чёткая, понятная и проактивная коммуникация
• Готовность к командировкам и очень хорошее знание немецкого языка (C2 или родной)

Условия

• Участие в интересном проекте с возможностью вносить свои идеи
• Работа в тесной кооперации с государственным управлением над стратегией и техническим развитием современного цифрового государства
• Постоянное развитие в самоорганизованной команде
• Самостоятельная работа над задачами и возможность роста
• Гибкий график работы и отпусков по согласованию с командой
• Возможность влиять на организацию рабочего процесса и развитие SEITENBAU через различные борды
• Короткие пути принятия решений и работа в команде, а не в одиночку
• Обширный пакет бенефитов

Навыки

• Java
• Spring Boot
• React
• Scrum
• Product Backlog
• User Stories
• Anforderungsanalyse