Sportsdigita
AI Automation & Agent Engineer
Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.
Инженер, который полностью отвечает за AI-автоматизацию внутри компании: находит рутинные процессы в разных отделах и строит агентов, навыки и интеграции, снимающие эту работу с людей.
Задачи
- Проводить discovery с командами, картировать их процессы и формировать приоритизированный бэклог возможностей автоматизации по экономии часов, снижению ошибок и влиянию на выручку
- Проектировать, разрабатывать, внедрять и поддерживать внутренних агентов и автоматизации, связывающие Salesforce, Gmail и Google Workspace, Slack, Zoom, HubSpot, Notion, Asana, Maxio и API платформы DIGIDECK
- Писать Claude Skills, поднимать MCP-интеграции и glue-код для связки систем
- Владеть внутренним AI-стеком: знать, что развёрнуто, сколько стоит, что работает и что устарело; управлять доступами, выбором моделей, расходами и жизненным циклом решений
- Проводить enablement-сессии, писать внутреннюю документацию и обучать сотрудников самостоятельно строить промпты, навыки и лёгкие автоматизации
- Инструментировать внедрённые решения и готовить квартальный отчёт для руководства: сэкономленные часы, адопшн по отделам, стоимость workflow, что выводится из эксплуатации
- Устанавливать практические стандарты использования AI с клиентскими и корпоративными данными: что куда можно передавать, что требует человеческой проверки, как обращаться с кредами и что логировать
Требования
- 3–6 лет в software engineering, automation engineering, solutions engineering или technical operations с подтверждённым опытом запуска решений, которыми реально пользовались
- Опыт работы с Anthropic API, Claude Code, Claude Skills или MCP-серверами
- Практический опыт построения решений на LLM: дизайн промптов, tool use и function calling, структурированные выходы, retrieval и оценка качества результатов для продакшена
- Свободное администрирование или интеграция бизнес-SaaS: особенно Salesforce, а также типовой GTM- и ops-стек
- Консалтинговый подход: умение разобраться в незнакомом отделе, задать правильные вопросы и понять, куда уходит время
- Способность объяснять технические компромиссы CSM, дизайнеру и CFO на разных языках
- Здоровое суждение о безопасности, правах доступа и клиентских данных
- Самостоятельность: готовность получать задачи, а не тикеты
Навыки
- Anthropic API
- Claude Code
- Claude Skills
- MCP
- LLM
- prompt design
- function calling
- structured outputs
- retrieval
- Salesforce
- Gmail
- Google Workspace
- Slack
- Zoom
- HubSpot
- Notion
- Asana
- Maxio
- DIGIDECK API