Staff Frontend Engineer

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Staff Frontend Engineer в Monstro — AI-платформа финансовой аналитики для регулируемых финансовых институтов. Роль предполагает техническое лидерство во фронтенд-архитектуре, hands-on разработку на React/TypeScript и создание white-label компонентной библиотеки.

Задачи

• Быть техническим авторитетом во фронтенд-инжиниринге, отвечать за эволюцию фронтенд-архитектуры по мере роста продукта и команды
• Оценивать текущие системы и паттерны, выявлять архитектурные пробелы и риски, проактивно определять необходимые изменения
• Принимать архитектурные решения по стеку React и TypeScript: структура приложения, компонентная архитектура, управление состоянием и данными, навигация, интеграция с API, производительность, build-инструменты и developer experience
• Устанавливать архитектурные паттерны, стандарты и guardrails для безопасной и последовательной работы инженеров
• Вести архитектурные изменения от идеи до внедрения: техническая стратегия, RFC, proof of concept, получение поддержки и реализация
• Активно писать код и владеть значимыми продуктными фичами в React-приложениях
• Решать сложные фронтенд-задачи от неопределённости до продакшена, балансируя скорость, поддерживаемость, производительность и UX
• Создавать качественные, адаптивные и доступные интерфейсы уровня ведущих финансовых институтов
• Тесно работать с продуктом и дизайном, влияя на решения, а не просто реализуя спецификации
• Определять и развивать подход к переиспользуемым компонентам и фронтенд-системам для нескольких продуктов и клиентских сценариев
• Устанавливать масштабируемые паттерны для компонентной архитектуры, темизации, конфигурации и переиспользования
• Совместно с дизайном обеспечивать консистентность, гибкость, доступность и качество UX
• Архитектурно проектировать и создавать SDK и white-label компонентную систему на базе публичных API для интеграции партнёрами
• Отвечать за кросс-брендовую темизацию, стратегии изоляции, механику доставки компонентов, lifecycle governance и партнёрскую документацию
• Владеть стратегией качества фронтенда: unit, integration и end-to-end тестирование
• Встраивать качество в жизненный цикл разработки через автоматизированное тестирование, CI/CD-проверки, статический анализ и observability
• Выявлять слабые места в практике фронтенд-разработки и внедрять системы против регрессий и архитектурной деградации
• Относиться к доступности, безопасности, производительности и надёжности как к фундаментальным инженерным задачам
• Определять использование современных AI-инструментов разработки (Claude Code, Codex и др.) во фронтенд-инжиниринге
• Создавать переиспользуемые workflow, контекст, стандарты и guardrails для эффективного использования AI-инструментов командой
• Оценивать новые инструменты и практики, внедрять подходы, улучшающие разработку без снижения качества
• Повышать уровень фронтенд-компетенций организации через техническое лидерство, code review, документацию, pairing, tooling и менторство
• Оспаривать существующие подходы, выявлять технический долг и архитектурные риски, предлагать лучшие решения
• Работать с backend, platform, product и design-командами над границами систем, API-контрактами и масштабируемой архитектурой
• Создавать среду, где сильные фронтенд-практики легко перенимаются и поддерживаются другими инженерами

Требования

• Значительный профессиональный опыт во фронтенд-инжиниринге, включая работу на уровне Staff, Principal, Lead или эквивалентном
• Глубокая экспертиза в React и TypeScript и опыт проектирования и выпуска сложных продакшен-веб-приложений
• Опыт роли технического авторитета во фронтенде: определение архитектуры, стандартов и влияния на работу нескольких инженеров или команд
• Практический опыт работы с современными AI-инструментами разработки и понимание их влияния на инженерные процессы
• Опыт превращения развивающейся или неконсистентной фронтенд-кодовой базы в масштабируемую архитектуру, паттерны и практики
• Опыт продвижения технических изменений до внедрения: консенсус, реализация и помощь другим инженерам
• Сильный опыт проектирования переиспользуемых компонентных систем, дизайн-систем или общей фронтенд-инфраструктуры
• Глубокое понимание стратегии фронтенд-тестирования: unit, integration, end-to-end, автоматизированные guardrails в CI/CD, Storybook
• Сильные знания современного CSS, адаптивного дизайна, производительности и стандартов доступности
• Опыт работы на стыке фронтенда и бэкенда: API-контракты, аутентификация, управление состоянием и данными, интеграции
• Сильное продуктовое и UX-чутьё, умение работать с продуктом и дизайном и самостоятельно находить улучшения
• Проактивный, принципиальный и прагматичный технический лидер, готовый оспаривать допущения и повышать планку
• Ясный коммуникатор и ментор, способный объяснять сложные технические решения и делать инженеров вокруг лучше
• Комфорт в среде ранней стадии с неопределённостью, высокой ответственностью и значительным влиянием

Условия

• Конкурентная денежная компенсация и значимый equity
• 100% оплата работодателем медицинской, стоматологической и офтальмологической страховки
• Страхование по нетрудоспособности
• Гибкий PTO
• Оплачиваемый родительский отпуск
• Питание в офисе
• Офис в The Spiral, Hudson Yards, Нью-Йорк, работа в офисе 4 дня в неделю
• Возможность строить технологию, помогающую миллионам людей принимать лучшие финансовые решения
• Высокое доверие, высокая ответственность и высокие стандарты с первого дня
• Работа с лидерством, имеющим опыт масштабирования компаний от ранней стадии до крупных выходов
• Культура, основанная на принципах: скорость, прямая коммуникация, высокие стандарты

Навыки

• React
• TypeScript
• CSS
• Storybook
• CI/CD
• unit testing
• integration testing
• end-to-end testing
• accessibility
• performance
• state management
• API integration
• design systems
• component architecture
• white-label
• SDK
• Claude Code
• Codex
• AI-assisted development
• Python