Senior Software Engineer

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Senior-разработчик в консалтинговую компанию Pariveda для проектирования и разработки enterprise-приложений для клиентов Fortune-500. Работа в небольших командах с полным циклом SDLC и лидерством над джуниорами.

Задачи

• Проектировать, разрабатывать и поставлять enterprise-приложения на различных технологиях
• Работать в небольших коллаборативных командах совместно с клиентами
• Руководить небольшими командами Pariveda и помогать коллегам развивать навыки
• Диагностировать и решать сложные задачи для клиентов Fortune-500
• Вести проекты от начала до конца: оценка, сбор требований, архитектура, разработка, тестирование, поставка
• Осваивать облачные технологии AWS, Azure, Google Cloud и современные направления (data, IoT, ML, AI, DevOps)
• Применять AI-инструменты для ускорения разработки и повышения эффективности решений
• Презентовать результаты, решения и демо senior-руководителям и стейкхолдерам

Требования

• 3+ года практического опыта разработки ПО
• Опыт технического лидерства: коучинг коллег и/или ведение частей проектов (оценка, распределение задач, таймлайны, сбор требований, дизайн)
• Желателен опыт работы с клиентами или в консалтинге
• Сильные навыки решения проблем и создания инновационных решений
• Гибкость и способность совмещать несколько обязанностей
• Умение объяснять и презентовать концепции технической и нетехнической аудитории
• Степень бакалавра в MIS, Computer Science, математике, инженерии или эквивалентный опыт
• Право на работу в США без спонсорства

Условия

• Прозрачная и справедливая зарплата от $105,400 в год
• Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка для сотрудника и семьи
• Взнос работодателя в Health Savings Account (HSA)
• 2% в 401(k) с немедленным вестингом
• Участие в Employee Stock Ownership Plan (ESOP)
• 4 недели отпуска, 10 праздничных дней и 1 плавающий праздник
• Оплачиваемый саббатикал после 5 лет для Principals и выше
• Оплачиваемый родительский отпуск
• Employee Assistance Program (EAP) и финансовый велнес-инструмент
• Оплачиваемый компанией тариф сотовой связи и стипендия на устройство
• Страхование жизни, краткосрочная и долгосрочная нетрудоспособность
• Гибридный формат работы
• Повышение возможно каждые 12 месяцев
• Выделенный ментор и индивидуальный карьерный путь

Навыки

• Python
• .NET
• Java
• JavaScript
• SQL
• React
• Redux
• Angular
• Vue
• iOS
• Android
• AWS
• Azure
• Google Cloud
• AI