Senior | Staff Product Engineer

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Senior/Staff Product Engineer в команду, модернизирующую цифровые продукты и внутренние системы для сети hospitality-брендов. Роль сочетает full-stack разработку, интеграции enterprise-систем и техническое лидерство в AI-first инженерной среде.

Задачи

• Проектировать, разрабатывать, тестировать и развивать end-to-end фичи: frontend, backend, API, бизнес-логика и слой данных
• Проектировать и поддерживать интеграции между приложениями, брендами и enterprise-платформами (Salesforce, NetSuite)
• Обеспечивать безопасность, приватность, аутентификацию, авторизацию и комплаенс при работе с чувствительными данными
• Декомпозировать нечёткие требования в спецификации, планы реализации и задачи для инженеров и AI-агентов
• Использовать AI-агентов на всех этапах: исследование, прототипирование, реализация, тестирование, рефакторинг, документация
• Участвовать в выборе технологий, проектировании систем и архитектурных решениях
• Развивать AI-ассистированные инженерные практики, инструменты и workflow
• Улучшать качество кода через автотесты, мониторинг, документацию и наблюдаемость
• Работать с product, design, engineering и внешними партнёрами
• Проводить code review, парное программирование, онбординг и менторство
• Вести технические проекты и архитектурные инициативы, на уровне Staff — владеть архитектурой нескольких систем

Требования

• Минимум 6 лет опыта production-разработки для Senior или 9+ лет с владением кросс-системной архитектурой для Staff
• Сильная экспертиза в full-stack разработке: frontend, backend, API, бизнес-логика, данные
• Знание реляционных БД, SQL, проектирования схем, транзакций и миграций; знакомство с data warehouse, пайплайнами и интеграцией данных
• Опыт разработки безопасных приложений: тестирование, доступность, валидация ввода, аутентификация, авторизация, знание веб-уязвимостей
• Практический опыт использования AI-агентов для сложных многошаговых задач, написания спецификаций и проверки результатов
• Продуктовое мышление: понимание бизнес-проблемы до выбора технического решения
• Сильное архитектурное и проблемно-ориентированное мышление, предпочтение простых поддерживаемых решений
• Умение объяснять технические решения, риски и trade-offs техническим и нетехническим стейкхолдерам
• Опыт лидерства, менторства, code review и координации с внешними партнёрами
• Любознательность и способность объективно оценивать новые технологии
• Плюсом: деплой LLM-фич в production, MCP-серверы, Salesforce/NetSuite/HRIS, event-driven системы, reverse ETL, AWS и IaC, опыт в hospitality/events/real estate

Условия

• Базовая зарплата $150,000–$200,000 в год в зависимости от локации, навыков и опыта
• Годовой бонус по результатам работы
• Медицинская страховка для сотрудника и семьи с первого дня
• Круглосуточная виртуальная медицинская помощь и поддержка психологического благополучия
• Льготы по фертильности и планированию семьи, оплачиваемый родительский отпуск
• Щедрый PTO, выходной на день рождения, закрытие на праздники в конце года
• Пенсионный план 401(k) с matching
• Поддержка обучения, курсов и сертификаций
• Программы признания достижений
• Волонтёрские возможности
• Удалённая работа в США, предпочтение кандидатам на East Coast / Eastern Time Zone
• Мультидисциплинарная команда с ценностями integrity, teamwork, innovation, inclusion
• Возможность влиять на техническое направление и расти в архитектуре и лидерстве

Навыки

• SQL
• Salesforce
• NetSuite
• AWS
• Infrastructure as Code
• LLM
• MCP
• reverse ETL
• event-driven architecture
• AI agents