Senior Product Manager - Productization (m/w/d)

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Senior Product Manager для продукт-ориентированной компании в B2B/Enterprise-сегменте. Задача — превращать валидированные клиентские решения в стандартизированные, масштабируемые продукты и отвечать за их жизненный цикл.

Задачи

• Переводить валидированные решения в повторяемые стандартизированные продукты
• Уточнять целевых клиентов, боли, бизнес-ценность и ценностное предложение
• Определять стандартный объём продукта и его границы
• Совместно с Engineering доводить продукт до нужной зрелости
• Транслировать клиентский фидбек в продуктовые решения
• Давать Product Marketing основу для позиционирования, мессенджинга и контента
• Обучать Sales и Presales продавать продукт без постоянной поддержки продукта
• Обучать Delivery внедрять и сопровождать продукт с прогнозируемыми затратами
• Отвечать за жизненный цикл, развитие и приоритизацию новых и существующих продуктов

Требования

• 5+ лет опыта в Product Management в сложном B2B/Enterprise-софте
• Подтверждённый опыт превращения индивидуальных клиентских требований, пилотов или прототипов в стандартизированный продукт
• Сильное техническое понимание сложных software-, data- и AI-продуктов
• Прагматичный подход 80/20 и быстрые решения при неполной информации
• Высокая ownership: раннее выявление рисков с чёткой рекомендацией
• Фокус на бизнес-ценности и результатах, умение снижать сложность
• Плюс: опыт с индустриальными клиентами или Enterprise-решениями (Manufacturing, PLM, ERP, SCM, Data)
• Готовность к командировкам к клиентам
• Очень хороший немецкий и английский язык

Условия

• Реальная ответственность за формирование новой роли и продуктовой операционной модели
• Прямая работа с руководством, Engineering, Sales и Delivery
• Гибридный формат, гибкий график и 30 дней отпуска
• Офис в мюнхенском Werksviertel (House of Communication), современное оборудование, международные команды
• Регулярный фидбек, плоская иерархия и коллаборативная культура