(Senior) Projektmanager SAP S/4HANA (m/w/d)

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Проектный менеджер SAP S/4HANA в консалтинговую компанию sparqs. Ведение и сопровождение SAP-проектов для клиентов из энергетики, торговли и здравоохранения, консультирование и коучинг проектных руководителей на стороне заказчика.

Задачи

• Консультирование и коучинг клиентов из энергетики по проектно-релевантным темам и поддержка проектных руководителей на стороне заказчика
• Поддержка планирования мероприятий, связанных с трансформацией
• Ответственность за развитие собственной проектной методологии sparqs и передачу знаний клиентам
• Реализация и управление SAP-проектами в области SAP IS-U и S/4 Utilities — от setup проекта и планирования до поддержки go-live
• Обеспечение качества проектов
• Участие и/или руководство междисциплинарными проектными командами, тесное взаимодействие с другими консалтинговыми подразделениями и IT-отделом клиентов
• Проведение тренингов и воркшопов у клиентов

Требования

• Законченное высшее образование в области BWL/Wirtschaftsinformatik или сопоставимая квалификация
• Минимум четыре года успешной реализации проектов SAP S/4HANA в энергетической отрасли
• Уверенное владение классическими и agile-подходами к проектам, основательный методический инструментарий проектного менеджмента
• Желательна сертификация PRINCE2, IPMA или PM
• Опыт работы со сложными проектными структурами и требованиями клиентов, умение создавать ясность и структуру
• Клиентоориентированный подход, проактивность, аналитическое мышление для выявления pain points в проектах
• Самостоятельность и умение интегрироваться в команду — как внутреннюю, так и проектную
• Стрессоустойчивость и умение отстаивать свою позицию в проекте, отсутствие силосного мышления
• Hands-on-менталитет
• Свободный немецкий (C1) и хороший английский в устной и письменной форме

Условия

• Команда с реальной поддержкой: мотивированные коллеги, приятная атмосфера и настоящий командный дух
• Startup-вайб и плоская иерархия — короткие пути принятия решений, ваше мнение учитывается с первого дня
• Гибкость: гибкий график и возможность удалённой работы
• Онбординг с личным ментором и структурированной программой наставничества
• Корпоративная пенсионная программа, Corporate Benefits и другие скидки
• Выбор рабочего сетапа: Mac или Windows, техника от компании
• Участие в развитии компании и возможность предлагать идеи
• Ответственность и влияние в клиентских проектах, сопровождение цифровой трансформации
• Постоянно новые задачи и регулярные командные мероприятия
• Прозрачность и развитие: регулярная обратная связь, понятные перспективы и индивидуальные возможности роста
• Профессиональное и личное развитие через тренинги и коучинг

Навыки

• SAP S/4HANA
• SAP IS-U
• S/4 Utilities
• PRINCE2
• IPMA
• agile
• Projektmanagement