Digital Banking Product Manager, Assistant Vice President

Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.

Продуктовый менеджер в команду Digital Platforms банка Morgan Stanley. Отвечает за видение, стратегию и дорожную карту цифровых банковских продуктов на веб- и мобильных платформах, включая cash management и цифровые платежи.

Задачи

• Формировать видение, стратегию и дорожную карту цифровых банковских продуктов
• Запускать новые продукты совместно с командами технологий, бизнеса и операций: собирать требования, управлять планом проекта и контролировать результаты
• Участвовать в клиентских исследованиях, разработке требований и проектировании пользовательского опыта
• Проводить юзабилити-тестирование и превращать выводы в улучшения продукта
• Исследовать и анализировать индустрию цифрового банкинга и управления капиталом, с фокусом на cash management и цифровые платежи
• Работать в кросс-функциональной среде с дизайном, инженерией, операциями, юридическим, риск-, комплаенс- и fraud-подразделениями

Требования

• 3+ года опыта в продуктовом менеджменте технологических продуктов или разработке ПО
• Опыт работы с методологиями доставки ПО, включая Agile
• Понимание депозитных банковских продуктов, платежей и систем
• Понимание розничного банкинга и новых технологий
• Глубокое понимание веб- и мобильных технологий
• Ориентация на юзабилити и чувство дизайна
• Сильные навыки выстраивания отношений с внутренними и внешними партнёрами
• Стратегическое мышление и умение переводить цели в конкретные задачи проекта
• Отличные коммуникативные навыки, письменная и устная презентация
• Высокая степень ответственности и самостоятельности
• Степень бакалавра (BA/BS)

Условия

• Базовая зарплата от $85,000 до $140,000 в год на момент трудоустройства
• Полный компенсационный пакет может включать комиссионные, incentive-выплаты, дискреционные бонусы и краткосрочные и долгосрочные программы
• Комплексные льготы и привилегии для сотрудников и их семей
• Возможности карьерного роста внутри бизнеса
• Работа в международной компании: более 80 000 сотрудников в 1 200 офисах в 42 странах

Навыки

• Agile
• Digital Banking
• Cash Management
• Digital Payments
• Mobile
• Web
• AI
• Product Roadmap
• Usability Testing
• User Experience Design