Progress Partners
Engineering Delivery Manager
Автоматический пересказ вакансии на русском. Полный текст на языке оригинала и форма отклика — на сайте работодателя.
Стратегическая роль delivery-менеджера на стороне компании: обеспечение предсказуемости, качества и прозрачности поставки во внешних инженерных командах. Без прямого управления инженерами — работа с лидами команд, вендорами, PM, QA и платформенной инженерией.
Задачи
- Обеспечивать прозрачность работы внешних команд: кто чем занят, зоны ответственности и риски поставки
- Следить за реалистичностью и прозрачностью планов поставки и их привязкой к бизнес-приоритетам
- Рано выявлять отставание команд и диагностировать первопричины (оценки, скоуп, ёмкость, ответственность, качество, зависимости)
- Оспаривать слабые планы, нереалистичные оценки и нечёткое распределение ответственности
- Проверять, что отчётный прогресс отражает реальный инженерный результат
- Улучшать дисциплину планирования и прогнозирования, переходить к поставке на основе фактов
- Совместно с QA и инженерными лидами делать качество видимым: escaped bugs, переделки, готовность к релизу, DoR/DoD и quality gates
- Отслеживать кросс-командные зависимости, добиваться закрытия блокеров и выстраивать эскалации на основе фактов
- Понимать состав внешних команд, покрытие ролей, сеньорность, зоны ответственности и пробелы в компетенциях
- Выявлять проблемы поставки и качества из-за структуры команд, нехватки ответственности, навыков, аллокации или слабого техлида
- Следить за соблюдением внешними командами правил поставки, документации, инженерных стандартов и отчётности
- Строить scorecards по поставке вендоров/команд: предсказуемость, качество, отзывчивость, точность планирования, надёжность
- Создавать эскалационные пути при повторных срывах обязательств и слабых доказательствах поставки
- Доносить статус, риски и компромиссы техническим и нетехническим стейкхолдерам, переводя проблемы поставки в бизнес-эффект
Требования
- 7+ лет в software delivery, техническом/инженерном delivery-менеджменте, техническом program management или инженерном лидерстве
- Опыт управления поставкой через несколько внешних команд, вендоров или распределённых партнёров
- Опыт overseeing поставки команд/вендоров численностью примерно 20–35 человек
- Понимание SDLC, agile-поставки, оценки, релизного планирования, QA-процессов и динамики инженерных команд
- Умение строить отчётность и аналитику поставки, точно читать команды и видеть пробелы за аккуратными отчётами
- Свободное владение метриками поставки: planned vs actual, cycle time, throughput, escaped bugs, rework, blocked work, predictability
- Управление рисками и зависимостями
- Отличная коммуникация с технической и нетехнической аудиторией
- Практический опыт с Jira, GitHub, Confluence, Linear или Azure DevOps
Условия
- Remote-first: работа из любой точки мира без релокации
- Гибкий график: оценивают результат, а не время за столом
- Неограниченный PTO
- Бюджет на обучение и развитие: курсы, книги, конференции, сертификации
- Allowance на домашний офис и wellness
- Небольшая сеньорная команда с прозрачными решениями и видимым вкладом
- Продукты, которыми пользуются миллионы людей в 160+ странах
Навыки
- Jira
- GitHub
- Confluence
- Linear
- Azure DevOps